———董事長在2015年9月份集團工作會上的講話CIk陜西華山教育集團
CIk陜西華山教育集團
2015年招生工作取得喜人成績，得益于集團委員會的高度重視。精心籌劃，“得益于校領導班子的團結協(xié)作，精心運作，得益于全體教職工的主動進取和精心付出。本次總結會有新創(chuàng)新、有特色、有亮點、特別是各校總結成績、揚長避短、巧妙恰當：查找不足，切中要害，毫不避諱。下面就今年的工作做以回顧，對下階段工作做以安排。CIk陜西華山教育集團
第一方面：工作回顧（10條）CIk陜西華山教育集團
一：交流學習，務實創(chuàng)新，卓有成效。CIk陜西華山教育集團
1.按照集團21條發(fā)展思路，明確了集團發(fā)展的戰(zhàn)略方向和舉措、CIk陜西華山教育集團
2.三大校區(qū)穩(wěn)步發(fā)展，外圍學校生機勃勃。CIk陜西華山教育集團
3.探索出了：“強強聯(lián)手、校校聯(lián)合”的辦學模式，投資小，收效快，能攻能守。CIk陜西華山教育集團
4.轉變人才觀念，創(chuàng)新德育教育理念、發(fā)揮德育課堂的主渠道作用。CIk陜西華山教育集團
二：克難攻堅，集團事業(yè)蓬勃發(fā)展CIk陜西華山教育集團
1. 根據21條思路，確定了集團的發(fā)展方向CIk陜西華山教育集團
2. 要求與我們合作辦學的單位應接不暇。CIk陜西華山教育集團
3. 加大經費投入，不斷改善辦學條件。CIk陜西華山教育集團
4. 教師隊伍整體素質的提高，推動了發(fā)展。CIk陜西華山教育集團
5. 教育教學特色明顯，內涵建設不斷深化（校園文化）CIk陜西華山教育集團
三：科學管理，學校工作再上臺階CIk陜西華山教育集團
1. 辦學規(guī)模得到了擴大，在校人數達到歷史之最。CIk陜西華山教育集團
2. 領導班子團結意識、大局意識、教職員工工作的積極性和主動性、創(chuàng)造性不斷增加。CIk陜西華山教育集團
3. 制度建設，規(guī)范管理、激勵機制、服務意識、辦學定位都切合實際。CIk陜西華山教育集團
4. 教師隊伍建設，教學管理、教學研究、學生管理都在不斷創(chuàng)新。CIk陜西華山教育集團
四：吸引人才，辦學層次不斷提升CIk陜西華山教育集團
1. 培訓，教育，教學層次大學化，辦學圍著市場轉，專業(yè)圍著產業(yè)轉，人才培養(yǎng)圍著需要轉CIk陜西華山教育集團
2. 師資力量專業(yè)化，吸收大量本科生，專家教授加入。CIk陜西華山教育集團
3. 管理工作機制化，半軍事化。CIk陜西華山教育集團
4. 建立了績效評價獎勵激勵機制（校長負責制，全員聘用制，崗位工資制）CIk陜西華山教育集團
五：注重品牌，社會影響逐步擴大CIk陜西華山教育集團
1.集團被評為民族工作先進單位CIk陜西華山教育集團
2董事長光榮當選全國勞模。CIk陜西華山教育集團
3渭南軌道交通運校承辦兩次足球國際賽事。CIk陜西華山教育集團
六：全面出擊，招生工作喜獲豐收CIk陜西華山教育集團
1. 全集團招生8267名，占年任務97.3%CIk陜西華山教育集團
2. 招生宣傳鋪天蓋地“三網”工程扎實有效。CIk陜西華山教育集團
A：“人網”，利用人際關系，親戚朋友宣傳招生。CIk陜西華山教育集團
B：“天網”，利用百度、騰訊、58同城、360、微信平臺、電視廣告、宣傳招生。CIk陜西華山教育集團
C：“地網”，扎點設點、進校宣傳、張貼簡章、懸掛橫幅。CIk陜西華山教育集團
3. 召開招生說明會40多場，報名率達80%。CIk陜西華山教育集團
4. 發(fā)揮教師、學生、業(yè)務員的作用：招生成績顯著。CIk陜西華山教育集團
5. 借勢宣傳、用大校的品牌來包裝小校，彌補小校的不足。CIk陜西華山教育集團
6. 領導進校，坐陣指揮。CIk陜西華山教育集團
7. 領導帶頭、簽訂協(xié)議、明確任務、政策配合。CIk陜西華山教育集團
七：千方百計，打通就業(yè)安置渠道CIk陜西華山教育集團
1. 積極探索，校企合作的模式，為學生提供優(yōu)質就業(yè)崗位渠道。CIk陜西華山教育集團
2. 出席校企洽談會和高層論壇會議，邀請領導來校考察合作。CIk陜西華山教育集團
3. 與蘭州、北京鐵路局、上海天坤國際公司簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議。CIk陜西華山教育集團
八：強化責任，學生返校首創(chuàng)新高CIk陜西華山教育集團
1. 渭南軌道運輸學校老生返校高達96%，新生返校高達90%。CIk陜西華山教育集團
2. 盛華學校去年流失學生，今年有5名返校繼續(xù)學習，費用一次交清。CIk陜西華山教育集團
九：樹立形象，基礎設施，不斷改善CIk陜西華山教育集團
1. 新宿舍樓的竣工。CIk陜西華山教育集團
2. 圖書大廈馬上完工。CIk陜西華山教育集團
3. 校園運動場，真草坪的建設。CIk陜西華山教育集團
4. 宿舍配備柜子，衛(wèi)生間，洗浴，院內有體育器材。CIk陜西華山教育集團
5. 教學設施，設備的不斷完善，班級閉路電視安裝。CIk陜西華山教育集團
十：周密安排，后勤保障，堅強有力CIk陜西華山教育集團
1. 渭南軌道運校四個月建了一棟樓，使學生按時入校。、CIk陜西華山教育集團
2. 食堂供應采用社會化與自主經營相結合的方式。CIk陜西華山教育集團
3. 物資供應及時準確。CIk陜西華山教育集團
4. 校園綠化，整齊劃一，校園衛(wèi)生，干凈整潔。CIk陜西華山教育集團
5.飲食服務，安全優(yōu)質。CIk陜西華山教育集團
新學年我們要完成任務，必須轉變觀念，規(guī)范行為，提高執(zhí)行力和管理水平。然后扎實工作，一個一個問題解決，一個一個矛盾去化解，這樣才有可能實現(xiàn)學?？沙掷m(xù)發(fā)展。下面我就今冬的工作講十點意見。CIk陜西華山教育集團
第二方面：工作安排（10點）CIk陜西華山教育集團
一：以教育教學為中心，努力抓好今冬學校的各項常規(guī)工作。CIk陜西華山教育集團
1. 嚴格教學過程管理，對主修課，選修課，自修課要進一步論證，減輕學生的學習壓力，提高學習效率，節(jié)約教學成本。CIk陜西華山教育集團
2. 抓好“備、講、批、輔、考”五個環(huán)節(jié)。CIk陜西華山教育集團
3. 建立聽課評課制度，教案簽字制度，作業(yè)批改制度。CIk陜西華山教育集團
4. 開展“校長講校，主任講教，學生說學”活動。CIk陜西華山教育集團
5. 對教師進行考核和測評工作，集團十月份成立三個工作組到各校檢查調研。CIk陜西華山教育集團
二：集中精力辦好二十年校慶和校史展；樹立全集團教職工榮譽自豪感。CIk陜西華山教育集團
1. 各校認真排練節(jié)目，準備參加二十年校慶。CIk陜西華山教育集團
2. 廣泛收集學校發(fā)展過程中的各種珍貴資料，為校史展的建立做準備。CIk陜西華山教育集團
3. 集團將請王二妮助陣演出，請電視臺現(xiàn)場直播，以展示學校勢力。CIk陜西華山教育集團
三：積極參與配合，共同搞好今秋集團秋季田徑運動會；增強全集團凝聚力、向心力、培養(yǎng)競爭意識。CIk陜西華山教育集團
1. 各校先組織田徑運動會選拔賽，評選優(yōu)秀人員參加集團比賽，具體標準及項目，另行發(fā)放。CIk陜西華山教育集團
2. 西安，渭南校區(qū)做好團體操表演的準備。CIk陜西華山教育集團
3. 渭南軌道運校做好比賽的工作安排和后勤服務保障工作。CIk陜西華山教育集團
四：扎實認真，搞好第二次教師職稱評定工作，落實職稱與工資掛鉤制。體現(xiàn)多勞多得、以才定薪的原則，調動全員積極性。CIk陜西華山教育集團
1. 職稱評選僅限集團內部，評定內容和標準另行發(fā)放。CIk陜西華山教育集團
2. 職稱評定與工資掛鉤。CIk陜西華山教育集團
3. 評選原則為：公開、平等、競爭，擇優(yōu)，鼓勵優(yōu)秀人才脫穎而出，堅持重師德，重能力，重業(yè)績，重貢獻，激勵教師提高教育教學水平。CIk陜西華山教育集團
4. 集團成立評審委員會，各校成立職稱評定領導小組，在集團的指導性進行評審。CIk陜西華山教育集團
五：整合校園，改善辦學條件，繼續(xù)拓寬就業(yè)渠道，全面提高學生服務質量。CIk陜西華山教育集團
1. 盛華學校與咸寧路學校合并。CIk陜西華山教育集團
2. 在西安另找一個上規(guī)模上檔次的校園開設鐵路軌道運營專科學校。CIk陜西華山教育集團
3. 加強“訂單培訓”，校企合作的培訓模式，為學員就業(yè)開辟新的途徑。CIk陜西華山教育集團
六：改革創(chuàng)新，搭建平臺，將辦學成功經驗輻射全國，提升廣大教職工的福利待遇。讓每個人享受集團發(fā)展紅利。CIk陜西華山教育集團
1.將“榆中模式”，“靈寶模式”輻射到全國，與兄弟院校合作。CIk陜西華山教育集團
2.提高生源標準，搶占全國其他市場，希望大家積極主動聯(lián)系，提供合作信息。CIk陜西華山教育集團
3.合作學校第一年由校長自主經營，第二，三年交回集團，集團給一定的政策，同時提高大家的待遇，調動大家的積極性。CIk陜西華山教育集團
七：提早宣傳，搞好動員，做好今冬社會實踐活動，確保社會實踐的參與率、成功率、穩(wěn)定率。CIk陜西華山教育集團
1. 提前宣傳，講清社會實踐的目的和意義。CIk陜西華山教育集團
2. 與家長溝通，征得家長的同意。CIk陜西華山教育集團
3. 提前聯(lián)系實習單位，簽訂實習協(xié)議。CIk陜西華山教育集團
4. 做好運輸，管理的前期準備工作。CIk陜西華山教育集團
八：強化責任、認真負責，確保零遺漏，搞好學生注冊，相互配合，完成項目收尾工作。CIk陜西華山教育集團
1. 注冊工作要嚴肅認真，確保一人不漏，對后期招的學生要進行補錄。CIk陜西華山教育集團
2. 下大力度做好今冬的培訓工作任務，沒有報賬的培訓項目想辦法督促，盡快收回培訓成本。CIk陜西華山教育集團
3. 雨露工程培訓可以在富平進行試點，培訓經費按照培訓對象，村干部，與學校三方進行分配，由村干部出面組織人員，收繳費用，如果可行，就向其他地方推廣。CIk陜西華山教育集團
九：精心策劃，搞好冬招，備戰(zhàn)春招。為完成下年招生任務打好基礎。CIk陜西華山教育集團
十：深入基層，總結評比，樹立典型，帶動全面，做好年終考評及財務檢查核算工作。CIk陜西華山教育集團
1. 集團成立領導班子到各校進行總結和考評。CIk陜西華山教育集團
2. 考評內容有：班子建設、學生管理、教育教學、后勤管理，奉獻意識等工作。CIk陜西華山教育集團
3. 財務對各校今年的經費精心進行一次認真清算。CIk陜西華山教育集團
4. 認真總結，查找不足，制定下半工作計劃。CIk陜西華山教育集團
第三方面：注意事項（10項）CIk陜西華山教育集團
1. 個別領導的創(chuàng)新意識，擔當意識、主人翁意識跟不上形勢發(fā)展。執(zhí)行力；戰(zhàn)斗力；凝聚力，全方位提高學校整體管理水平有待提高。CIk陜西華山教育集團
2.統(tǒng)一指揮，宏觀管理，整體發(fā)展的意識急需改進；虛假套取，內耗本增，數據失實的現(xiàn)象仍然存在；集團缺乏集中競爭優(yōu)勢，學校的經濟效益有待提高。CIk陜西華山教育集團
3.教師管理，教學質量，教學方法，素質教育，內容，形勢，方法不能適應新形勢的需要；如何吸引學生學習興趣，全面提高學生的適應能力有待提高。CIk陜西華山教育集團
4.學校辦學條件，硬件設施，校園環(huán)境急需改善，優(yōu)質服務學生的意識有待提高。CIk陜西華山教育集團
5.抓住熱門專業(yè)，鞏固傳統(tǒng)專業(yè)，開發(fā)新專業(yè)的思路和戰(zhàn)略思想，沒有落實到行動上，目前學校的管理，創(chuàng)新的發(fā)展，人才的吸引等工作有待提高。CIk陜西華山教育集團
6.重視就業(yè)安置，拓寬就業(yè)渠道，提高生源質量，防止學生流失，促進學校持續(xù)發(fā)展的意識有待加強。CIk陜西華山教育集團
7.人浮于事，工作渙散，相互攀比，說三道四，負能量、負聲音有所抬頭；減員增效，純潔隊伍選拔人才的工作有待加強。CIk陜西華山教育集團
8.管理制度，管理體制，工資考核不能體現(xiàn)多勞多得，以才定薪的新機制缺乏科學的管理；全面調動全員積極性，全面提升教職工福利待遇有待加強。CIk陜西華山教育集團
9.領導班子建設，工作業(yè)效評估，傳統(tǒng)評價標準不能適應發(fā)展的新變化；骨干隊伍建設，有創(chuàng)新能力的年輕領導班子發(fā)展有待加強。CIk陜西華山教育集團
10.扶貧精神，扶貧文化，集團意識有所淡化；奉獻精神，主動工作意識，競爭意識團結配合意識有待加強。CIk陜西華山教育集團
最后我還是希望我們的領導能正確認識自己，足夠的相信自己，不斷的提升自己，以滿腔的熱情投身于我們的教育教學事業(yè)，我們的校園生活一定會充實幸福，絢爛多彩！CIk陜西華山教育集團
六大改變CIk陜西華山教育集團
1、 教學管理要改變 2、 教育教學要改變 3、 學生組織要改變 4、 學生社團要改變 5、 就業(yè)安置要改變 6、 后勤服務要改變CIk陜西華山教育集團
六大變化CIk陜西華山教育集團
1、 學生在變化 2、 學校在變化 3、 教師在變化 4、 合作在變化 5、 管理在變化 6、 服務在變化 CIk陜西華山教育集團
